400號(hào)碼，能協(xié)助公司處理讓她們十分廣泛和頭痛的五大困惑：

a、與同行業(yè)對(duì)比，企業(yè)形象不突顯。

b、企業(yè)固定電話只有收到營(yíng)業(yè)時(shí)間的顧客撥電話，非營(yíng)業(yè)時(shí)間客戶不選擇我們比較嚴(yán)重，對(duì)外開放發(fā)布固定電話 對(duì)外開放營(yíng)銷推廣手機(jī)號(hào)，顧客難記憶力。

c、顧客跟蹤不立即，沒有做好客戶關(guān)系管理，造成顧客流動(dòng)率持續(xù)上升。

d、職工服務(wù)項(xiàng)目差，導(dǎo)致顧客糾紛案件、舉報(bào)，顧客流動(dòng)率遠(yuǎn)超領(lǐng)域平均。

e、子公司諸多，跨地區(qū)部門協(xié)作中間溝通交流合作艱難。

400號(hào)碼一號(hào)多段，能夠關(guān)聯(lián)在好幾個(gè)固話和職工的手機(jī)號(hào)上。工作時(shí)間將顧客電話轉(zhuǎn)接至企業(yè)固話，休息時(shí)間將顧客來電轉(zhuǎn)接至職工手機(jī)上。讓二十四小時(shí)不漏接電話一個(gè)電話變成很有可能。

400號(hào)碼，提升在線客服接通高效率。

若公司關(guān)聯(lián)了3個(gè)號(hào)，設(shè)定次序接轉(zhuǎn)，次序1的號(hào)每一次優(yōu)先選擇收到撥電話，2是次之，3是終。公司可將業(yè)務(wù)流程能力強(qiáng)的職工配對(duì)1,提高成交轉(zhuǎn)化率。

400號(hào)碼，協(xié)助公司高效率營(yíng)銷推廣和管理方法

400號(hào)碼后臺(tái)管理會(huì)記錄公司每一打電話的語(yǔ)音通話時(shí)間、被接號(hào)、撥電話號(hào)、撥電話地區(qū)、撥電話時(shí)間等信息內(nèi)容，并按時(shí)對(duì)這種信息內(nèi)容作數(shù)據(jù)分析，為公司出示一份詳盡的剖析表格，協(xié)助公司剖析全國(guó)各地的廣告營(yíng)銷實(shí)際效果。

400號(hào)碼還可將職工與顧客的錄音通話，能夠協(xié)助公司合理評(píng)定職工的工作質(zhì)量和勞動(dòng)量。

讓公司頭痛的難題，在400號(hào)碼啟用后就可以得到解決。這就是400號(hào)碼備受公司五星好評(píng)的直接原因。400號(hào)碼，是企業(yè)電話服務(wù)項(xiàng)目的高品質(zhì)合作方。